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SUMMARY:Corso di Aggiornamento Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS)
DESCRIPTION:Riferimenti normativi\nD.Lgs n. 81/2008 articolo 37\, comma 10 \nDurata\n– 4 ore: per aziende fino a 50 lavoratori\n– 8 ore per aziende con oltre 50 lavoratori \nDescrizione\nIl corso di formazione per preposti è finalizzato a fornire le competenze necessarie per svolgere correttamente il ruolo previsto dall’art. 19 del D.Lgs. 81/2008\, rafforzando la consapevolezza delle responsabilità e delle azioni connesse alla funzione di vigilanza. Il percorso formativo approfondisce i rischi per la salute e sicurezza nei contesti lavorativi\, le misure di prevenzione e protezione\, le tecniche di comunicazione efficace e le funzioni di controllo del preposto. Il corso è valido anche ai fini dell’assolvimento degli obblighi formativi di cui all’art. 97\, comma 3-ter\, del D.Lgs. 81/2008. \nModalità di frequenza\nVideoconferenza sincrona\nAula in Presenza \nDestinatari\nIl corso è rivolto:\n– Lavoratori eletti o designati come Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) ai sensi dell’art. 47 del D.Lgs. 81/2008.\n– Lavoratori interessati a svolgere il ruolo di RLS all’interno della propria azienda o unità produttiva.\n– Aziende di qualsiasi dimensione che desiderano adempiere agli obblighi formativi previsti dalla normativa vigente per i propri RLS. \nÈ necessario aver completato il corso base per RLS della durata di 32 ore.\nContenuti minimi\nI Modulo – Quadro Normativo e Ruolo dell’RLS\nAggiornamenti normativi: D.Lgs. 106/09 e Dlgs 81/08Sorveglianza sanitaria\nRuolo del preposto e ruolo dell’RLS nell’organizzazione aziendale\nAppalti e gestione del DVR/DUVRI\nII Modulo – Sistema di Prevenzione e Protezione\nResponsabilità aziendali e organizzazione della sicurezza\nSistemi di gestione: D.Lgs. 231\, OHSAS 45001\nValutazione del rischio stress lavoro-correlato\nGestione dei conflitti e leadership aziendale\nAggiornamenti normativi: cantieri temporanei e mobili\nSicurezza in cantiere: scale\, piattaforme\, trabattelli\, guida sicura\nCampi elettromagnetici e rischi per la salute\nRichiami su antincendio e primo soccorso\nRiunione periodica annuale e ruolo dell’RLS\nDocumentazione consultabile e gestione delle non conformità\nLista di riscontro dei rischi e esercitazioni pratiche \nValidità attestato\nè previsto un aggiornamento annuale della durata di 4 ore per aziende da 15 a 50 lavoratori e di 8 ore per aziende con oltre 50 lavoratori\nIndicazioni per la frequenza\nPosti disponibili: massimo di 30 partecipanti per edizione del corso.\nPartecipazione in videoconferenza: ogni partecipante deve collegarsi con PC o tablet ad uso esclusivo\, dotato di connessione internet\, microfono\, uscita audio e webcam funzionante.\nNon sono ammessi più partecipanti collegati dallo stesso dispositivo.\nAttestato: al termine del corso\, previo superamento del test finale composto da almeno 30 domande a risposta multipla per il corso ex novo e di 10 domande per il corso di aggiornamento (superato con il 70% di risposte corrette)\, verrà rilasciato l’attestato di frequenza con verifica dell’apprendimento nominativo per ciascun partecipante. Ai sensi dell’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025\, l’attestato ha validità su tutto il territorio nazionale.\nInoltre\, al termine del corso ogni partecipante dovrà compilare il questionario di gradimento.\nIl corso è tenuto in lingua italiana\, è necessaria la comprensione della lingua sia scritta che orale.\nPer i lavoratori stranieri che non possiedono una buona padronanza della lingua italiana è previsto un test di comprensione il cui mancato superamento impedisce l’accesso al corso. \n 
URL:https://www.omen.it/formazione-aziendale/corso-di-aggiornamento-rappresentante-dei-lavoratori-per-la-sicurezza-rls/2026-07-07/
LOCATION:Polo formativo OM.EN\, Via Alfredo Veroni\, 37\, Parma\, 43121\, Italy
CATEGORIES:Sicurezza nei luoghi di lavoro
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DESCRIPTION:Riferimenti normativi\nD.Lgs n. 81/2008 articolo 37\, comma 10 \nDurata\n– 4 ore: per aziende fino a 50 lavoratori\n– 8 ore per aziende con oltre 50 lavoratori \nDescrizione\nIl corso di formazione per preposti è finalizzato a fornire le competenze necessarie per svolgere correttamente il ruolo previsto dall’art. 19 del D.Lgs. 81/2008\, rafforzando la consapevolezza delle responsabilità e delle azioni connesse alla funzione di vigilanza. Il percorso formativo approfondisce i rischi per la salute e sicurezza nei contesti lavorativi\, le misure di prevenzione e protezione\, le tecniche di comunicazione efficace e le funzioni di controllo del preposto. Il corso è valido anche ai fini dell’assolvimento degli obblighi formativi di cui all’art. 97\, comma 3-ter\, del D.Lgs. 81/2008. \nModalità di frequenza\nVideoconferenza sincrona\nAula in Presenza \nDestinatari\nIl corso è rivolto:\n– Lavoratori eletti o designati come Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) ai sensi dell’art. 47 del D.Lgs. 81/2008.\n– Lavoratori interessati a svolgere il ruolo di RLS all’interno della propria azienda o unità produttiva.\n– Aziende di qualsiasi dimensione che desiderano adempiere agli obblighi formativi previsti dalla normativa vigente per i propri RLS. \nÈ necessario aver completato il corso base per RLS della durata di 32 ore.\nContenuti minimi\nI Modulo – Quadro Normativo e Ruolo dell’RLS\nAggiornamenti normativi: D.Lgs. 106/09 e Dlgs 81/08Sorveglianza sanitaria\nRuolo del preposto e ruolo dell’RLS nell’organizzazione aziendale\nAppalti e gestione del DVR/DUVRI\nII Modulo – Sistema di Prevenzione e Protezione\nResponsabilità aziendali e organizzazione della sicurezza\nSistemi di gestione: D.Lgs. 231\, OHSAS 45001\nValutazione del rischio stress lavoro-correlato\nGestione dei conflitti e leadership aziendale\nAggiornamenti normativi: cantieri temporanei e mobili\nSicurezza in cantiere: scale\, piattaforme\, trabattelli\, guida sicura\nCampi elettromagnetici e rischi per la salute\nRichiami su antincendio e primo soccorso\nRiunione periodica annuale e ruolo dell’RLS\nDocumentazione consultabile e gestione delle non conformità\nLista di riscontro dei rischi e esercitazioni pratiche \nValidità attestato\nè previsto un aggiornamento annuale della durata di 4 ore per aziende da 15 a 50 lavoratori e di 8 ore per aziende con oltre 50 lavoratori\nIndicazioni per la frequenza\nPosti disponibili: massimo di 30 partecipanti per edizione del corso.\nPartecipazione in videoconferenza: ogni partecipante deve collegarsi con PC o tablet ad uso esclusivo\, dotato di connessione internet\, microfono\, uscita audio e webcam funzionante.\nNon sono ammessi più partecipanti collegati dallo stesso dispositivo.\nAttestato: al termine del corso\, previo superamento del test finale composto da almeno 30 domande a risposta multipla per il corso ex novo e di 10 domande per il corso di aggiornamento (superato con il 70% di risposte corrette)\, verrà rilasciato l’attestato di frequenza con verifica dell’apprendimento nominativo per ciascun partecipante. Ai sensi dell’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025\, l’attestato ha validità su tutto il territorio nazionale.\nInoltre\, al termine del corso ogni partecipante dovrà compilare il questionario di gradimento.\nIl corso è tenuto in lingua italiana\, è necessaria la comprensione della lingua sia scritta che orale.\nPer i lavoratori stranieri che non possiedono una buona padronanza della lingua italiana è previsto un test di comprensione il cui mancato superamento impedisce l’accesso al corso. \n 
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